Organisatieadvies over strategie en beleid:

-        opstellen van beleidsplannen, gericht op het benutten van het menselijke kapitaal;

-        analyseren van werkprocessen om een grotere organisatiewaarde te verkrijgen;

-        participatie van medewerkers en patiënten/cliënten in beleidsmatige en strategische vraagstukken;

-        advisering over en begeleiding van implementatieprocessen en effecten op bedrijfsvoering;

-        mede ontwikkelen en begeleiden van (strategische) beleidssessies.

Ontwikkelingsgerichte activiteiten

-          verzorgen van trainingen gericht op het bevorderen van de dienstverlening en efficiëntie;

-          ontwerpen van management ontwikkelingstrajecten;

-          bemiddeling in lastige werksituaties binnen teams of tussen teams en management;

-          reflectie gesprekken en/of begeleiding en van managers en bestuurders.

Onderzoeksactiviteiten:

-        onderzoek naar de satisfactie van medewerkers;

-        onderzoek naar de waardering van patiënten en cliënten voor de ontvangen dienstverlening;

-        onderzoek naar bedrijfseffecten van interventies;

-        onderzoek naar onderwerpen van uw voorkeur.